Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Iekšējā audita direktors
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam pieredzējušu un motivētu Iekšējā audita direktoru, kurš būs atbildīgs par organizācijas iekšējā audita funkciju vadīšanu un uzraudzību. Šī loma ietver stratēģiskās plānošanas, riska pārvaldības un atbilstības nodrošināšanu, lai uzlabotu organizācijas darbības efektivitāti un nodrošinātu atbilstību normatīvajiem aktiem. Kandidātam jābūt spējīgam izstrādāt un īstenot audita plānus, vadīt audita komandu un sniegt vadībai ieteikumus par uzlabojumiem. Ideālam kandidātam jābūt izcilām analītiskām prasmēm, spējai strādāt ar dažādām ieinteresētajām pusēm un spējai pieņemt lēmumus, kas balstīti uz datiem. Šī ir lieliska iespēja profesionālim, kurš vēlas veicināt organizācijas izaugsmi un efektivitāti, izmantojot strukturētu un sistemātisku pieeju audita procesiem.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Vadīt un uzraudzīt iekšējā audita komandu.
- Izstrādāt un īstenot gada audita plānus.
- Nodrošināt atbilstību normatīvajiem aktiem un iekšējām politikām.
- Identificēt un novērtēt organizācijas riskus.
- Sniegt vadībai ieteikumus par uzlabojumiem.
- Veicināt efektīvu komunikāciju starp audita komandu un citām nodaļām.
- Pārraudzīt audita ziņojumu sagatavošanu un prezentāciju.
- Sekot līdzi nozares tendencēm un labākajai praksei.
Prasības
Text copied to clipboard!- Augstākā izglītība finansēs, grāmatvedībā vai līdzīgā jomā.
- Vismaz 5 gadu pieredze iekšējā auditā vai līdzīgā amatā.
- Izcilas analītiskās un problēmu risināšanas prasmes.
- Spēja vadīt un motivēt komandu.
- Teicamas komunikācijas un prezentācijas prasmes.
- Zināšanas par normatīvajiem aktiem un atbilstības prasībām.
- Spēja strādāt ar dažādām ieinteresētajām pusēm.
- Sertifikācija, piemēram, CIA vai līdzvērtīga, tiks uzskatīta par priekšrocību.
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kā jūs pieejat riska novērtēšanai organizācijā?
- Pastāstiet par savu pieredzi audita plānu izstrādē un īstenošanā.
- Kā jūs nodrošināt efektīvu komunikāciju starp audita komandu un citām nodaļām?
- Kādas metodes jūs izmantojat, lai motivētu savu komandu?
- Kā jūs sekojat līdzi nozares tendencēm un labākajai praksei?
